深圳市招商置业顾问有限公司2016年校园招聘
深圳市招商置业顾问有限公司成立于2003年，是招商地产集团旗下全资国营企业是招商地产全资子公司，深圳市经纪行业协会副会长单位。公司现有员工600余人，全市共设立分部近50家，业务范围涵盖居间经纪服务、顾问咨询服务及销售代理服务。
2015年是招商置业“正能量、大发展”的一年，公司本着“为员工打造幸福人生的平台，为客户打造心灵相通的桥梁”的使命，将大力发展“传统服务创新升级”和“存量资产运营管理”两大创新项目，并面向高校继续招收大量优质新生力军，开展“跨·顶”（优秀应届生人才引进）项目，公司提供完善的培训机制和良好的职业发展前景，同时专门针对应届生制定配套的极具竞争力的薪酬福利机制。员工还可参加公司拓展训练、工会活动和绿丝带公益组织活动等充实业余生活。
招聘职位名称及要求：
| 序号 | 招聘职位 | 人数 | 职位要求 | 岗位职责 | 备注 |
| 1 | 置业顾问 | 30 | 1、专业不限，有强烈地产工作意愿，富有梦想、敢于挑战 2、勤奋工作、积极主动、善于沟通 3、乐于学习，有为客户创造价值的服务意识 | 1、客户开发与接待 2、结合客户需求提供专业咨询建议，并帮助客户找到匹配房源 3、签订租赁/买卖合同与后续服务（按揭、赎楼、担保手续办理） 4、乐于学习，有为客户创造价值的服务意识 5、维持良好的客户关系 | 以上职位均要求大专及以上学历，招聘助理/培训助理为职能储备人员，需在销售岗位工作1-2年后，择优调岗 |
| 2 | 豪宅顾问 | 20 | 1、市场营销、工商管理、电子商务专业优先，普通话标准 2、女生身高160cm以上，男生身高170cm以上，形象好、气质佳 3、较强的沟通及表达能力 4、愿意服务于高端客户，并且通过与高端客户面对面沟通提升自己的综合能力 | 1、负责销售招商地产开发的楼盘及公司代理的其他新楼盘 2、接待现场客户、为客户提供新楼盘置业咨询服务 3、与开发商对接、协调解决相关问题 4、对新楼盘的培训与推广宣传 | |
| 3 | 涉外顾问 | 12 | 1、商务英语专业优先 2、英语口语流利，CET4及以上优先 | 1、外籍客户开发和维护、接待和咨询，用英文提供专业的房地产置业服务 2、详细了解外籍客户需求，促成外籍客户房地产买卖和租赁业务 | |
| 4 | 储备干部 | 15 | 1、专业不限，工作积极主动、上进心强 2、良好的团队精神、正能量高 3、员工会干部/班干部或党员优先考虑 | 1、担任团队骨干，带领销售团队达成业绩目标 2、团队人才梯队建设、人才培养和培训等管理工作 3、职业发展通道：储备干部-销售主任-分部经理-区域总监/经理-分公司总经理 | |
| 5 | 招聘助理 | 2 | 1、人力资源等经济管理类专业优先，性格乐观开朗，女性优先 2、亲和力强，工作积极主动、富有激情 3、能够适应长期出差 | 1、校园招聘渠道拓展 2、校园招聘前期宣传、笔试和面试 3、面试后跟进、招聘档案的管理和完善以及报到接待 4、协助维护校招人才库 | |
| 6 | 培训助理 | 2 | 1、人力资源等经济管理类专业优先，形象好、气质佳 2、较强的逻辑思维和信息提炼能力 3、自学能力强，能够承担销售类课程讲授 4、熟悉办公软件、熟练制作PPT，文笔好 5、擅长演说、有主持经验优先考虑 | 1、“子弟兵”的统一跑盘和业务流程 2、培训实施后的跟进和档案管理 3、协助区域培训的组织和实施 4、协助进行课件的开发与整理 |
薪酬待遇：（月均收入可达13000至20000元）
（1）底薪2030元-5000元 （2）高额提成15%-70%
（3）餐补10元/天 （4）员工宿舍或住宿补助
（5）五险一金 （6）优秀员工优先调入深户
（7）快速的晋升通道 （8）系统完善的培训体系
（9）健全的激励机制（旅游奖励、最高业绩奖等）
职业发展：
置业顾问→销售主任→分部经理→区域经理→区域总监→分公司总经理
人才培养系统：
为造就一流的置业人才，我们的人才培养系统包括：应届生职前培训-精英员工培训-销售主任培训-新经理培训-精英经理培训-后备区域经理培训-区域经理培训-区域总监培训。
联系人：刘先生
电话：0755-21609995
手机：13924645230
请感兴趣参加宣讲的同学发送个人简历至 cmpcpx@126.com
宣讲会：4月26日（下周二） 下午 五点
地点：5B213
公司介绍：
